Peran Komunikasi Kepemimpinan Camat Dalam Membangun Motivasi Kerja Pegawai Kecamatan Lembah Gumanti Kabupaten Solok

Penelitian ini membahas peran camat dalam membangun motivasi kerja
pegawai studi analisis di kantor kecamatan kecamatan lembah gumanti kabupaten
solok fokus penelitian ini yaitu peran bersifat interpersonal, peran sebagai
pemecah masalah, peran bersifat informasional, peran sebagai komunikator, peran
dalam pengambilan keputusan. Penelitian penggunaan pendekatan deskriptif
kualitatif yaitu penggambarkan peran camat dalam memberi motivasi kerja
pegawai studi analisis di kantor camat kecamatan Lembah gumanti kabupaten
solok. Sumber data yang digunakan ada 2 jenis yaitu data primer dan sekunder,
data primer adalah data yang di peroleh melalui wawancara. Sedangkan data
sekunder melalui dokumen dan arsip. Hasil penelitian menunjukkan bahwa
terdapat beberapa peran camat dalam meningkatkan motivasi kerja pegawai studi
analisis di kantor camat kecamatan Lembah gumanti kabupaten solok. yaitu 1)
camat menjaga hubungan baik serta mampu memberikan arahan kepada
pegawainya; 2) camat berperan memberikan pemahaman dan kesadaran kepada
pegawai, namun masih kurang tegas; 3) camat berperan dalam menyelesaikan
masalah dengan melakukan koordinasi terlebih dahulu; 4) camat berperan dalam
memberi informasi dan penyampaian informasi yang terkoordinasi cukup baik; 5)
camat berperan dalam melakukaan pengawasan, pemantauan dan memberi
perintah kepada pegawainya; 6) camat berperan mengambil keputusan dengan
pertimbangan dan diskusi beberapa subbag kepala pegawai.